Tababaraha Man

Haddii aad shaqo ku leedahay shaqada, faa iidada iyo ixsaanka ee masruufka sida aad u maleyneyso. Haweeney xariif ah ayaa markasta awood u leh in ay soo celiso dhammaan cilladaha xaaladahan oo kale ah ee kooxda - oo ah wanaag, ka dibna wax soo saarka foosha ayaa kordhin doona.

Sida laga soo xigtay cilminafsiyada cilminafsiyeedka, koox haween ah oo aan caadi ahayn marwalba ma aha mid caqli-gal ah: waxay inta badan u nugul yihiin in ay ku baraarugaan dadka aan la ixtiraamin, laakiin ixtiraam kuwa aan u qalmin. Taasina waa sababta ugu wayn ee madaxda malaa'igta, oo doonaya inay cadowga u hoggaansamaan kooxdaan, had iyo jeer waxay doortaan astaan ​​gaar ah oo loo adeegsado ilaalinta qofka. Sidaa darted, madaxda raggu: macaamilada iyo dabeecadaha dabeecadooda iyo sida loola dhaqmo iyaga?

"Gabdhaha, aynu wada nool nahay! "

Mar hadey jirtey ilmo yar oo aad u xannaaneynayey hooyadiis, oo aan saaxiibo lahayn wiilasha xun, laakiin waxay doorbidayeen gabdhaha. Sidaas ayuu u koray, wuxuuna noqday madaxa kooxda haweenka. Ugu horreyn, nin sidaas oo kale ah wuxuu la dhaqmaa qof kasta oo isku mid ah, laakiin wakhti ka dib wuxuu bilaabi karaa inuu dhiso dhamaanteed, inkastoo, isla mar ahaantaana, wuxuu mar walba u aadaa "gabdhahiisa".

Maxaa sugaya? Xoog ku filan, laakiin sida ragga ah oo aad u fiican ayaa la socda haweenka, waxay si dhakhso ah u helaan luqad ay la wadaagaan, iyaga oo fahmaya iyaga oo had iyo jeer diyaar u ah inay bixiyaan talo. Xaqiiqdii, haweenkiisa, xaqiiqdii, ma arko wakiillada jinsiga ka soo horjeeda, sababtoo ah isaga oo kooxdiisu wada siman yihiin. Laakiin wax kasta oo faa'iido leh, marwalba waxaa jiri doona waxyaalo yar yar. Tusaale ahaan, sida cunnida sida badanaa la barbar dhigo jajabyada. Dhamaan arrimaha aan la xallin, wuu fudud yahay in la yareeyo khalkhalka cadayga ah, ma aha mid kufilan khatarta, waxay hor istaagtaa fikradda cusub iyo korodhka mushaharka.

Sidee si sax ah u dhaqmaysaa? Xasuuso, maamulahaani wuxuu ka cabsanayaa masuuliyada, sida dabka laftiisa. Taasi waa sababta uu had iyo jeer u doorto qof karti leh oo dareen kasta oo awood leh. Sida caadiga ah, oo ka mid ah "dumarka shirkadda" veterans. Taasi waa sababta dhammaan su'aalaha xiisaha leh ee aad u xallineyso oo kaliya iyada oo leh. Kaliya halkan waa lagama maarmaan in la tixgeliyo xaqiiqda ah in wakiilkan oo had iyo jeer uu aad u mashquulsan yahay lana cidhiidhiyo dhamaantood, sababtoo ah waxaa ka xishoonaya madaxa.

"Waxaan kugu dhejin doonaa nuts halkan! "

Xoojinta akhlaaqda guud waa yoolka ugu weyn ee hogaanka noocan oo kale ah. "Waxaan kuu soo kaxeyn doonaa halkan!" "- Ereyadani sida nin ayaa madax ka ah inuu bilaabo inuu dhiso koox haween ah. Intaa waxaa sii dheer, sida caadiga ah, waxay u baxday: ganaaxyada soo daahay, fursada ah in ay shaqada ka qaadato oo kaliya warqad shahaadada ah ee saddex xaaladood, rasiidhka waraaqaha xafiiska hoos timaad rukhsad adag ... Marka la eego, sida hogaamiyaha ardyganka ah wuxuu leeyahay habab dhan oo dhan, sida loo cabsi geliyo wadajirka .

Laakiin, ma fiirin dhamaan amarrada xayawaanka ah ee maamulaha noocan oo kale ah, inta badan miyir-beelku maaha kalsooni naftiisa, sida madaxa. Hadal ahaan, isagu waa olole weyn, laakiin kama faani karo tayada. Xagga ragga ee uusan ka soo jeedin buuraha, laakiin haweeneyda ayuu u dhaqmaa, oo ka soo baxaya fikradda ah: "Haweeneydu waa tabar yari! ".

Maxaa sugaya? Qofka noocan ah aad ayuu u shaqeeyaa. Inta badan waxa uu jecel yahay, marka gabdhaha dhalinyarada ah iyo gabdhan ay ka shaqeeyaan kooxda, kuwaas oo, laga yaabee, inaysan si buuxda ula qabsan shaqadooda, laakiin si daacad ah u fuliyaan amarradiisa.

Sidee si sax ah u dhaqmaysaa? Waa lagama maarmaan in la baro dhammaan dhibaatooyinka iyada oo loo marayo habka "chancellery". Tusaale ahaan: sabab kasta ha ahaato, si faahfaahsan u qor warbixinta, kaas oo lagu kordhiyey garaafyada sawirada ee tirooyinka. Nuqul ka mid ah codsigan waa in lagu dhajiyo faylka - sida oo kale, kaliya haddii ay dhacdo. Marka la eego, dhammaan suurtagalnimada maamulaha noocan oo kale ah waa inuu yahay qof masuul ka ah, haddii uu u ballanqaaday wax, wuu hubaa.

"Waa geesin aad u fekeraya! "

Sida caadiga ah, maamulaha noocan oo kale ah wuxuu ka duwan yahay halista, fikirka iyo inuu jecel yahay inuu hadlo hadal. Xirfadiisa waxaa loogu talagalay ujeedo ahaan, si buuxda oo aan u fiirsan dadka dibedda. Way ogyihiin shaqadeeda si aad u fiican, laakiin waxay ka baqaysaa haweeney.

Tababaraha noocan oo kale ah wuxuu leeyahay hindhis ah "yax yaryar", sidaa daraadeed kooxda haweenku wuxuu ku daboolaa guul iyo jacayl caalami ah.

Sidee si sax ah u dhaqmaysaa? Haddii aad rabto inaad ka tagto feker wanaagsan oo ku saabsan naftaada, iskuday inaad fikradahaaga si tartiib ah u sheegto oo si adag u difaacdo iyaga, adigana ha isdifaacin. Had iyo jeer ka fiirso madaxaaga indhaha. Kuwani waa faa'iidooyinka ugu muhiimsan, kuwaas oo sidoo kale u baahan in ay ku daraan muuqaalkaaga: inaad hesho ragga ragga ah ee adag oo la arko mucjisooyinka uu awoodo inuu abuuro. Hase yeeshe, hubaal ayaad sugi doontaa kobcinta.

"Waxaan ku fadhiisanayaa carshiga - waxaan eegayaa fogaanta! "

Nooc, laakiin caddaalad ah, had iyo jeer aan la saadaalin karin oo aan la yaabin. Maamulaha noocan oo kale ah wuxuu si sahlan ugu habboon yahay kooxda haweenka, laakiin waxaa jira marar gaar ah "chill" oo ku saabsan dhammaan dhibaatooyinka iyo isku dhacyada.

Maxaa sugaya? Shirkadda hoos timaadda xukunkiisa ayaa si cad u dareemay. Sidaa darteed, ha ka riyoonin dareenka dimuqraadiyada ee fikradahaaga iyo dadaalkaaga. Faa'iidada tababarka noocan oo kale ah waa inuu jecel yahay inuu dhegaysto warka xaaskiisa, sababtoo ah iyaga ayaa uga mahadceliya, waxa uu baranayaa cidda ka danbeysa inuu neefsado. Haddii uu amaanay qof, maahan xaqiiqo ah in qaar ka mid ah shaqooyinka dheeraadka ah lagu ridi doono garbaha shaqaalahan.

Sidee si sax ah u dhaqmaysaa? Maamulaha noocan oo kale ah wuxuu kufsadaa qirasho dhan iyo jacaylka shaqada. Si aad u hesho shaqo dhammaystiran oo dadaal leh, iyo sidoo kale ixtiraamka naftiisa, waxaad ku sugnaan doontaa abaalmarin.

"Waxyaabaha ugu muhiimsan ee kubada cagta! "

Tani maahan maamul, laakiin robot dhab ah. Wuxuu ku noolyahay oo u shaqeeyaa sida ay u samayso tilmaamo madaxbannaan, oo uu si dhab ah u fuliyo nolosha. By habka, wakhti ka dib, kooxda haweenku waa ku raacsan yihiin dhammaan aragtiyadiisa dunida. Dhibicda oo dhan waa in hoggaamiye noocan oo kale ah uu yahay mid naxariis leh oo gabi ahaanba "madhan"!

Maxaa sugaya? Faa'iidooyinka madaxweynaha ee doorashadan ayaa ah in uu aad u badan yahay in la shaqeeyo oo uu qof walba isaga soo jiido! Haseyeeshee, si kastaba ha ahaatee, kooxdii uu ku dhaqmo, waxaa jira had iyo jeer jawi saaxiibtinimo iyo firfircoon. Dhamaan mahadnaqa uu u yahay "u-qadarin fudud."

Sidee si sax ah u dhaqmaysaa? Hogaamiyahani wuxuu si fiican u ilaaliyaa horumarka guud ee wax soo saarka. Wuxuu had iyo jeer ku dhiiri galiyaa qof kasta oo isku kalsoon waqtigaas. Marka habka loo maro, maamulaha noocan oo kale ah waxa ugu fiican in la dalbado xadka jadwalka xeer ilaalinta oo raacaya tilmaamihiisa.

Ugu dambeyn, sida uu qabo dhammaan dhakhaatiirta cilmi nafsiga ah, saamiga ugu fiicnaa ee lagu ilaaliyo jawiga shaqada ee kooxda waa qiyaastii isku mid ah haweenka iyo ragga. Waxay ku jirtaa kooxdan faa'iidooyinka badankood waa, si fiican, haddii aad ku jirtey wadajir, halkaas oo ah ninka keliya iyo maamulaha, waxaad ka heli kartaa qoraalkaaga naftaada! Nasiib wacan